Ekonomi
PCR testi yaptırmayan tazminatsız işten çıkartılır mı?
PCR testi yaptırmak istemeyen işçiyi işten çıkartabilir mi? Aşısı olmayan ve aşıları tamamlanmayan çalışanlardan 6 Eylül tarihinden itibaren uçak yolculuğu, toplu taşıma araçlarını kullanma, konser, tiyatro ve sinema salonlarına gideceklere ve aşı olmayan işçilere PCR testi zorunluluğu getirdi. PCR devlet hastanelerinde yapılması durumunda testler ücretsiz, özel hastenelerde ise ücretli yapılmakta. Peki PCR testi yaptırmaya yanaşmayan işçiler işten çıkartılacak mı? PCR testi yaptırmayan tazminatsız işten çıkartılır mı?
PCR testi yaptırmak kanunen zorunlu mu? 6 Eylül 2021 Pazartesi gününden itibaren aşı olmayan kişilerin; konser, sinema ve tiyatro gibi vatandaşların toplu olarak bulunduğu faaliyetlere katılımında negatif sonuçlu PCR testi zorunluluğu getirilecek. Peki PCR testi yaptırmayan işten çıkarılabilir mi? PCR testi yaptırmayan tazminat alamaz mı?
PCR testi yaptırmayan tazminatsız işten çıkartılır mı?
Bu konuda iki farklı görüş var. Birincisi, nasıl aşı olmak zorunlu değilse PCR testi yaptırmak da zorunlu olmadığından ve işçiden test istemenin işverenin isteğine bağlı tutulduğundan işveren test yaptırmayan işçiyi işten çıkartamaz. Diğer görüş ise, işverenden, test konusunda talep gelmesi halinde işçinin bu testi zorunlu olarak yaptırması gerektiğinden hem aşı olmayan hem de test yaptırmayan işçinin iş sözleşmesi işveren tarafından hemen feshedilebilir. Ortak görüş ise bu konunun yargı kararına bağlı olacağı. Daha açık bir anlatımla, test yaptırmayıp da işten çıkartılan işçinin mahkemeye başvurması halinde yargının vereceği karar emsal teşkil edecek.